Un giudice questa settimana ha respinto un'offerta del governo federale di costringere ciascuno dei 104 lavoratori del macello della contea di Grainger radunato in un'incursione legalmente sospetta per intentare una causa contro agenti accusati di prenderli di mira esclusivamente in base alla loro razza o etnia.Martedì il giudice distrettuale degli Stati Uniti Travis McDonough ha accettato di concedere lo status di class action in una causa inizialmente intentata per conto di una manciata di 104 lavoratori ispanici del macello Southeastern Provision a Bean Station, colpito dal raid dell'aprile 2018.Il Dipartimento di Giustizia, che rappresenta dozzine di agenti federali nel caso, sta combattendo da mesi per evitare la designazione dell'azione collettiva.Se il Dipartimento di Giustizia prevalesse, significherebbe che ogni lavoratore, anche quelli espulsi dopo il raid, sarebbe costretto ad assumere avvocati e perseguire processi individuali, un processo costoso che potrebbe durare anni.Ma McDonough ha stabilito che ci sono ampie prove che dimostrano che gli agenti federali hanno preso di mira tutti i lavoratori ispanici dello stabilimento con un unico piano per trasformare quella che doveva essere una ricerca di prove di evasione fiscale da parte del proprietario del macello nella più grande incursione di immigrazione nella storia recente del Tennessee."Tutti i membri della classe sono latini e, secondo (la causa originale), sono stati presi di mira per questo motivo", ha scritto McDonough nell'ordine.“Sono stati tutti detenuti e portati all'armeria (una vicina Guardia Nazionale) per essere processati... Gli ufficiali sono stati tutti addestrati sulla stessa politica e piano, e tutti i membri della classe sono stati soggetti allo stesso trattamento secondo questo piano."Il meccanismo di classe è probabilmente l'unico modo in cui le persone ferite durante il raid potrebbero presentare queste affermazioni", affermava l'ordine.“I … membri della classe sono a basso reddito e geograficamente dispersi negli Stati Uniti e nel Sud e Centro America, e molti non possiedono le competenze in inglese necessarie per navigare nel sistema legale americano … La corte stenta a credere che i danni in questo caso sarebbe così grande da influenzare le persone espulse e spaventate a farsi avanti, individuare un legale e citare in giudizio le parti appropriate”.I registri esaminati dal Tennessee Lookout mostrano che il raid allo stabilimento, che ha raccolto titoli nazionali e stimolato almeno un documentario, non doveva essere affatto un raid sull'immigrazione e i lavoratori dello stabilimento non dovevano essere obiettivi.Il tribunale trova difficile credere che i danni in questo caso sarebbero così ingenti da influenzare le persone espulse e spaventate a farsi avanti, individuare un legale e citare in giudizio le parti appropriate– Il giudice distrettuale degli Stati Uniti Travis McDonoughMa i registri del tribunale mostrano che agenti e pubblici ministeri federali si erano incontrati per mesi prima della richiesta del mandato di perquisizione per pianificare un rastrellamento di latinoamericani che lavoravano nello stabilimento come parte della promessa della campagna dell'allora presidente Donald Trump di diventare duri con l'immigrazione illegale.Ai lavoratori bianchi dello stabilimento è stato permesso di vagare liberamente, mentre tutti i lavoratori ispanici sono stati detenuti, ammanettati e trattenuti per ore senza alcuna prova di illeciti, come mostrano i documenti del tribunale.Decine sono stati espulsi.Avvocati di gruppi senza scopo di lucro, tra cui il Southern Poverty Law Center e il National Immigration Law Center, hanno intentato una causa nel 2019 per conto di circa sei di quei lavoratori contro gli agenti e il governo degli Stati Uniti, sostenendo una cospirazione per violare i diritti alla parità di protezione e al giusto processo garantiti ai sensi del Costituzione degli Stati Uniti.La causa sostiene che i lavoratori ispanici non solo sono stati presi di mira a causa della loro razza ed etnia, ma sono stati oggetto di umiliazione e, in almeno due casi, brutalità.Gli avvocati dei gruppi senza scopo di lucro hanno spinto McDonough a classificare quella causa iniziale come un contenzioso collettivo, che consentirebbe loro di avviare un singolo caso a nome di tutti i lavoratori interessati.In una dichiarazione rilasciata giovedì, i due gruppi legali senza scopo di lucro hanno elogiato la sentenza di McDonough."Questo raid è stato condotto in modo inutilmente violento, umiliante e umiliante nei confronti dei lavoratori latini", ha affermato Michelle Lapointe, avvocato del personale senior del National Immigration Law Center, Michelle Lapointe."Siamo lieti che la corte consentirà al caso di procedere come un'azione collettiva e non vediamo l'ora di provare le nostre affermazioni in tribunale".L'avvocato supervisore senior di Meredith del Southern Poverty Law Center Meredith Stewart ha affermato che la sentenza "è un passo significativo nella nostra lotta per la giustizia per i nostri clienti e le loro famiglie"."La Costituzione protegge tutte le persone dall'eccessiva portata delle forze dell'ordine e (i lavoratori) non vedono l'ora di rivendicare tali diritti in tribunale", ha affermato Stewart.di Jamie Satterfield, Tennessee Lookout, 12 agosto 2022di Jamie Satterfield, Tennessee Lookout, 12 agosto 2022Un giudice questa settimana ha respinto un'offerta del governo federale di costringere ciascuno dei 104 lavoratori del macello della contea di Grainger radunato in un'incursione legalmente sospetta per intentare una causa contro agenti accusati di prenderli di mira esclusivamente in base alla loro razza o etnia.Martedì il giudice distrettuale degli Stati Uniti Travis McDonough ha accettato di concedere lo status di class action in una causa inizialmente intentata per conto di una manciata di 104 lavoratori ispanici del macello Southeastern Provision a Bean Station, colpito dal raid dell'aprile 2018.Il Dipartimento di Giustizia, che rappresenta dozzine di agenti federali nel caso, sta combattendo da mesi per evitare la designazione dell'azione collettiva.Se il Dipartimento di Giustizia prevalesse, significherebbe che ogni lavoratore, anche quelli espulsi dopo il raid, sarebbe costretto ad assumere avvocati e perseguire processi individuali, un processo costoso che potrebbe durare anni.Ma McDonough ha stabilito che ci sono ampie prove che dimostrano che gli agenti federali hanno preso di mira tutti i lavoratori ispanici dello stabilimento con un unico piano per trasformare quella che doveva essere una ricerca di prove di evasione fiscale da parte del proprietario del macello nella più grande incursione di immigrazione nella storia recente del Tennessee."Tutti i membri della classe sono latini e, secondo (la causa originale), sono stati presi di mira per questo motivo", ha scritto McDonough nell'ordine.“Sono stati tutti detenuti e portati all'armeria (una vicina Guardia Nazionale) per essere processati... Gli ufficiali sono stati tutti addestrati sulla stessa politica e piano, e tutti i membri della classe sono stati soggetti allo stesso trattamento secondo questo piano."Il meccanismo di classe è probabilmente l'unico modo in cui le persone ferite durante il raid potrebbero presentare queste affermazioni", affermava l'ordine.“I … membri della classe sono a basso reddito e geograficamente dispersi negli Stati Uniti e nel Sud e Centro America, e molti non possiedono le competenze in inglese necessarie per navigare nel sistema legale americano … La corte stenta a credere che i danni in questo caso sarebbe così grande da influenzare le persone espulse e spaventate a farsi avanti, individuare un legale e citare in giudizio le parti appropriate”.I registri esaminati dal Tennessee Lookout mostrano che il raid allo stabilimento, che ha raccolto titoli nazionali e stimolato almeno un documentario, non doveva essere affatto un raid sull'immigrazione e i lavoratori dello stabilimento non dovevano essere obiettivi.– Il giudice distrettuale degli Stati Uniti Travis McDonoughMa i registri del tribunale mostrano che agenti e pubblici ministeri federali si erano incontrati per mesi prima della richiesta del mandato di perquisizione per pianificare un rastrellamento di latinoamericani che lavoravano nello stabilimento come parte della promessa della campagna dell'allora presidente Donald Trump di diventare duri con l'immigrazione illegale.Ai lavoratori bianchi dello stabilimento è stato permesso di vagare liberamente, mentre tutti i lavoratori ispanici sono stati detenuti, ammanettati e trattenuti per ore senza alcuna prova di illeciti, come mostrano i documenti del tribunale.Decine sono stati espulsi.Avvocati di gruppi senza scopo di lucro, tra cui il Southern Poverty Law Center e il National Immigration Law Center, hanno intentato una causa nel 2019 per conto di circa sei di quei lavoratori contro gli agenti e il governo degli Stati Uniti, sostenendo una cospirazione per violare i diritti alla parità di protezione e al giusto processo garantiti ai sensi del Costituzione degli Stati Uniti.La causa sostiene che i lavoratori ispanici non solo sono stati presi di mira a causa della loro razza ed etnia, ma sono stati oggetto di umiliazione e, in almeno due casi, brutalità.Gli avvocati dei gruppi senza scopo di lucro hanno spinto McDonough a classificare quella causa iniziale come un contenzioso collettivo, che consentirebbe loro di avviare un singolo caso a nome di tutti i lavoratori interessati.In una dichiarazione rilasciata giovedì, i due gruppi legali senza scopo di lucro hanno elogiato la sentenza di McDonough."Questo raid è stato condotto in modo inutilmente violento, umiliante e umiliante nei confronti dei lavoratori latini", ha affermato Michelle Lapointe, avvocato del personale senior del National Immigration Law Center, Michelle Lapointe."Siamo lieti che la corte consentirà al caso di procedere come un'azione collettiva e non vediamo l'ora di provare le nostre affermazioni in tribunale".Meredith Stewart, avvocato supervisore senior di Southern Poverty Law Center, ha affermato che la sentenza "è un passo significativo nella nostra lotta per la giustizia per i nostri clienti e le loro famiglie"."La Costituzione protegge tutte le persone dall'eccessiva portata delle forze dell'ordine e (i lavoratori) non vedono l'ora di rivendicare tali diritti in tribunale", ha affermato Stewart.Tennessee Lookout fa parte di States Newsroom, una rete di agenzie di stampa supportate da sovvenzioni e una coalizione di donatori come ente di beneficenza pubblico 501c(3).Tennessee Lookout mantiene l'indipendenza editoriale.Contatta l'editore Holly McCall per domande: info@tennesseelookout.com.Segui Tennessee Lookout su Facebook e Twitter.Le nostre storie possono essere ripubblicate online o stampate con licenza Creative Commons CC BY-NC-ND 4.0.Ti chiediamo di modificare solo per lo stile o per abbreviare, fornire un'attribuzione corretta e un collegamento al 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